My natomiast byliśmy dosyć zadowoleni z Moderatora. Może nie jest to najwyższy standard światowy, ale przykładają się do dopasowania szkolenia do potrzeb, trenerzy są kompetentni wiedzowo i rzetelni. Czy są charyzmatyczni - tu chyba wiele zależy od tego, kogo szukasz, jakiego typu charyzmy. W Modera...
Moje 3 rekomendacje: 1. w Training Projects zbudowano sobie fajny zespół coachów: 4 byłych menedżerów w Krakowie, Katowicach, Warszawie i Łodzi - rzecz o tyle fajna, że wszyscy sa nieźli, fajnie się uzupełniają i jak trzeba zrobić projekt w kilku regionach na raz - to są łatwo dostępni. 2. Katarzyna...
w HRmapie korzystamy dość często z testów osobowościowych w rekrutacji DC, poza tym z badania motywacji. Niemniej minusem tego narzędzia jest brak osobistego wsparcia konsultanta - potwierdzam głos Tatiany. Czyli: intuicyjnie i prosto, szybko i niedrogo (lub wręcz tanio) ale automatycznie i bez dopa...
Fajna sprawa - przejrzałam i naprawdę fajne recenzje Gratuluję pomysłu i proszę o więcej ocen z północno - wschodniej Polski - hotele są nie tylko w okolicach Warszawy, Sląska, Wrocławia czy Krakowa
Przychylam się do powyższych opinii - jeśli ktoś szuka specyficznie szkoły dla trenerów wewnętrznych, to Moderator jest raczej lepszym rozwiązaniem niż jedna z klasycznych szkół trenerskich. Nie neguję "klasycznych" - sama kończyłam jedną z nich i jeśli ktoś chce pracować jako trener "...
Firma: Ośrodek Doradztwa i Treningu Kierowniczego Gry szkoleniowe oceniam z perspektywy: kierownika szkolonych osób i uczestnika gry jednocześnie Ogólna ocena gry: znakomite – w formie i treści Silne strony: sporo elementów o strategicznym i biznesowym wymiarze, trener świetnie dobrany do tematu, pr...
Firma: Impact Tematyka szkolenia: integracja zespołu sprzedawców Szkolenie oceniam z perspektywy: HR BP Ogólna ocena szkolenia: świetne Silne strony: sporo zabaw interaktywnych, prowadzący z dużą pasją do temstu, niebanalne i inspirujące zadania plenerowe. Słabe strony: Zabrakło trochę integracji wi...
Firma: House of Skills Tematyka szkolenia: zaawansowane techniki handlowe Szkolenie oceniam z perspektywy: pracownika działy HR - HR BP Ogólna ocena szkolenia: ponadprzeciętne Plusy: dużo zadań interaktywnych (fajne unikalne scenki), trener świetnie dobrany do tematu (z branży), dobra atmosfera. Sła...
Firma: OSH Kontrakt Tematyka szkolenia: psychologia w zarządzaniu zespołem Szkolenie oceniam z perspektywy: przełożonego szkolonych osób Ogólna ocena szkolenia: znakomite – unikalne i z naprawdę rzadko spotykaną dziś klasą i kulturą prowadzącego Silne strony: bardzo atrakcyjna forma ale nie przysłan...